Una gran noche acompañando a los premiados UA en la Gala Importantes del Diario Información con nuestro nuevo Presidente del Consejo Social.
El President de la Generalitat Valenciana, Juanfran Pérez Llorca, junto al Conseller de Agricultura, Agua, Ganadería y Pesca, Miguel Barrachina y la Directora General del área, Lourdes Pérez, visita Finestrat para seguir, de primera mano, la evolución de las obras de recuperación y modernización de la balsa de riego de l’Alhambra. La alcaldesa, Nati Algado, acompañó al President en esta visita junto al Primer Teniente de Alcalde, Víctor D. Llinares, el concejal de Obras, Guillermo Lloret, la concejala de Medio Ambiente, Estela Álvarez y la edil de Seguridad, Beatriz Quintillán.
El Alcalde Marcos Zaragoza destaca que la liquidación de las cuentas municipales se ha realizado “en tiempo récord” y la buena gestión económica realizada
La Empresa Familiar reclama respeto institucional y pide excluir la descalificación personal del debate parlamentario para proteger la estabilidad y la confianza empresarial
Seguir leyendo AEFA se suma al rechazo a las descalificaciones de Ione Belarra a Juan Roig
El Grupo Socialista en la Diputación de Alicante ha criticado hoy el “triunfalismo desmedido” del equipo de gobierno tras anunciar un incremento del 80% en la partida destinada a subvenciones para participación ciudadana, transparencia y buen gobierno en 2026
Miles de personas participan en un vistoso y colorido desfile organizado por la Associació de Penyes
Seguir leyendo Benidorm disfruta de un Carnaval adulto multitudinario y participativo
El sábado próximo será el turno del tradicional pregón
Con la Cuaresma, que dio comienzo el pasado miércoles, se inicia la preparación de la Semana Santa. Por este motivo, la iglesia parroquial de El Buen Pastor ha acogido esta noche la presentación del cartel oficial anunciador de la Semana Santa de Benidorm 2026, obra de la arquitecta y diseñadora gráfica Mª Elena Romero
‘Su majestad y el dulce enjambre’ se lleva el primer premio en la categoría Grupal y ‘La vida es un carrusel’ el individual
Seguir leyendo La fantasía, el ingenio y el buen tiempo triunfan en el Carnaval Infantil de Benidorm
Las víctimas son dos mujeres de 48 y 36 años y la hija menor de una de ellas, asesinada presuntamente por su padre
La actuación se extenderá también a la escalinata que comunica Genaro Navarro con La Cala y finalizará antes de Semana Santa
Benidorm celebra el Día del Árbol con alumnos de 5º y 6º de Primaria de los colegios Mestre Gaspar López y Ausiàs March, que han plantado 300 ejemplares de variedades mediterráneas
Seguir leyendo El Parque de El Moralet suma cerca de 2.500 nuevos árboles en lo que va de año
La concejala de Educación de Benidorm afirmó que “el Lope de Vega International School se ha convertido en un referente a la hora de realizar actividades formativas de calidad”
El programa ha contado con una veintena de participantes, que han sido contratados a lo largo de un año para formarse en distintas especialidades
En menos de una semana, las instalaciones se encuentran ya operativas para albergar entrenamientos y partidos a partir de esta tarde
Victoria de enorme valor competitivo y emocional del Servigroup Playas de Benidorm en el Polideportivo Nou Moles ante el Conqueridor Valencia por 2-3 (21-25, 21-25, 25-18, 25-17, 12-15). Un triunfo trabajado, madurado y resuelto con carácter en el tie-break que permite a los de Matías Guidolin sumar su sexto triunfo del curso, añadir dos puntos vitales y salir de los puestos de descenso, superando en un punto al Bus Leader San Roque
Con obras de Emilie Meyer y Fanny Mendelssohn el concierto se enmarca en la conmemoración del 8 de Marzo
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El Servigroup Playas de Benidorm firmó un partido de gran nivel ante el potente Fedes Ascensores La Laguna, aunque terminó cayendo por 1-3 (25-21, 21-25, 19-25, 18-25) en un encuentro vibrante disputado en el pabellón Raúl Mesa. Las benidormenses ofrecieron una imagen competitiva y ambiciosa frente al segundo clasificado del grupo, pero la mayor contundencia visitante en los momentos decisivos inclinó finalmente la balanza
Después de aplicar incrementos por zonas que en algunos casos superan el 100 % respecto a las tarifas anteriores, la previsión de recaudación en el diseminado del municipio superará los 185.000 euros
· El conjunto vilero supera al Liceo Francés (42-27) en un espectacular partido en el Pantano y finaliza cuarto la primera fase
Dieciséis establecimientos participan en una nueva edición de La Ruta de la Tapa en Altea
La Concejalía de Escena Urbana y Ciclo Hídrico del Ayuntamiento de Altea informa a la ciudadanía de un nuevo avance en las obras del Pont de Montcau. Tras completar una fase clave de trabajos estructurales y de infraestructuras soterradas, el proyecto entra ahora en un punto de inflexión en el que comenzarán las labores en superficie, lo que permitirá avanzar de manera visible en la transformación del espacio urbano
Viña Rock inicia una nueva etapa: la empresa gestora cambia de manos y recupera su plena independencia
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𝗟𝗔 𝗜𝗔 𝗬 𝗟𝗜𝗡𝗞𝗘𝗗𝗜𝗡: 𝗖Ó𝗠𝗢 𝗧𝗥𝗔𝗡𝗦𝗙𝗢𝗥𝗠𝗔𝗥 𝗧𝗨 𝗘𝗦𝗧𝗥𝗔𝗧𝗘𝗚𝗜𝗔 𝗦𝗜𝗡 𝗣𝗘𝗥𝗗𝗘𝗥 𝗧𝗨 𝗩𝗢𝗭 𝗔𝗨𝗧É𝗡𝗧𝗜𝗖𝗔
¿Cuántas veces has mirado tu perfil de LinkedIn pensando «debería publicar algo» pero te has quedado en blanco? O peor aún, ¿Cuántas veces has compartido contenido que no generó ninguna reacción?
La inteligencia artificial está revolucionando cómo los profesionales nos comunicamos en LinkedIn. Y no, no se trata de automatizar todo y sonar como robots.
La clave está en usar IA como amplificador de nuestra experiencia humana, no como sustituto.
La IA no solo nos ayuda a generar contenido más rápido, sino que puede transformar nuestra capacidad para:
🔍 Entender verdaderamente a nuestras audiencias (equipos, candidatos, stakeholders) mediante el análisis de sus perfiles, comentarios y puntos de dolor.
🧠 Identificar tendencias emergentes en bienestar laboral, cultura organizacional y liderazgo que quizás pasaríamos por alto.
💡 Crear contenido que realmente resuene con las seis emociones clave: curiosidad, ambición, inspiración, sorpresa, pertenencia y miedo.
Todos tenemos historias, casos, aprendizajes y perspectivas que ninguna IA puede replicar. Nuestra experiencia gestionando conflictos, diseñando programas de bienestar o liderando transformaciones culturales es nuestro verdadero diferencial.
¡Da los primeros pasos!
1️⃣ Define tu posicionamiento único: ¿Eres especialista en selección, cultura, wellbeing, desarrollo o logística? ¿Cuál es tu enfoque distintivo? La IA puede ayudarte a articular mejor este posicionamiento.
2️⃣ Identifica los puntos de dolor: Usa herramientas para detectar qué está preocupando realmente a los profesionales de tu campo. ¿Es la retención? ¿Los cambios geopolíticos? ¿El agotamiento? ¿La transformación digital?
3️⃣ Crea tu propio IP (Propiedad Intelectual): Desarrolla marcos, metodologías o enfoques propios. La IA puede ayudarte a estructurar y visualizar estos conceptos.
4️⃣ Desarrolla prompts personalizados: Crea 2-3 plantillas de instrucciones para ChatGPT específicas para diferentes tipos de contenido (casos prácticos, reflexiones sobre tendencias, análisis de datos).
5️⃣ Siempre humaniza: Añade tus anécdotas reales, tus tropiezos, tus aprendizajes. Esto es algo que la IA no puede fabricar por ti.
Recuerda: la IA es una herramienta poderosa, pero en LinkedIn lo que la gente busca es conectar con personas reales que entienden sus desafíos desde la experiencia, no desde la teoría.
Y tú, ¿ya estás incorporando la IA en tu estrategia de LinkedIn? ¿O quizás tienes dudas sobre cómo mantener tu autenticidad en el proceso?
Carmen de la Peña
Se ha vuelto habitual culpar a “la gente” cuando los procesos de cambio fracasan. Se habla de resistencia, de falta de actitud, de mentalidad obsoleta. Pero rara vez se mira hacia arriba.
El principal freno a la transformación cultural no suele estar en los equipos, sino en los ejecutivos. En quienes impulsan el cambio en el discurso, pero no están dispuestos a revisarse a sí mismos. Porque transformar una cultura no consiste en pedir comportamientos nuevos, sino en encarnarlos desde la cima.
No se puede exigir adaptación cuando la alta dirección sigue operando desde la inercia. No se puede hablar de evolución cuando no hay disposición a cuestionar privilegios, estilos o decisiones propias. Y no se puede pedir compromiso cuando la incoherencia es evidente.
Las personas cambian cuando perciben coherencia arriba. Cuando ven ejemplo. Cuando sienten que el discurso y la práctica no van por caminos distintos. Si esa coherencia no existe, cualquier iniciativa se queda en ruido.
En Humanizers Academy ayudamos a los líderes a mirar hacia dentro antes de exigir hacia fuera. Nuestro programa Human Leadership acompaña a mandos intermedios y ejecutivos en el desarrollo de un liderazgo coherente, humilde y comprometido con el cambio.
Si lideras el área de RRHH y buscas una formación que impulse la transformación desde quienes la promueven, te invito a visitar www.humanizersacademy.com y descubrir cómo podemos marcar la diferencia.
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